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Para nuestra organización constituye un desafío de trascendencia lograr que cada miembro de nuestro equipo comprenda el valor que aportan como seres humanos integrales que contribuyen con los objetivos y resultados de la empresa. Con su programa de liderazgo para empresas, Intraining y Karina Céspedes, nos brindaron su apoyo y experiencia para lograrlo. Este programa ha marcado un hito importante de cara a la implementación de un deseado estado de bienestar individual que buscamos lograr en ENNOVA para todos sus miembros.
Cuando nos embarcamos en contrataciones para actividades de crecimiento a nuestro personal, lo hacemos en base a la confianza que emite la empresa. Nuestra actividad de integración la consideramos un éxito, no solo en el momento, sino a semanas y meses después de haber compartido tal experiencia. El reporte de fortalezas y áreas de oportunidad hacia nuestra empresa y colaboradores esta siendo trabajado con resultados favorables. En nombre de la empresa y de manera personal, agradezco el esfuerzo, entusiasmo y entrega que recibimos.
Hoy agradezco a Dios porque la vida me puso de frente a la empresa INTRAINING y a su CEO Karina Céspedes. A partir de esta experiencia mi vida cambió para bien exponencialmente, me he convertido en una mejor versión de Ser humano, Líder y Empresario. Aprendí a disfrutar y gozar de los logros; que el rediseño es de líderes; que para tener hay que hacer, y para hacer hay que SER; aprendí el poder de descubrir mi misión de vida, que todos somos más grande que nuestras circunstancias. Cuando incorporé estos conceptos, mi vida y mi empresa cambiaron. Hoy doy gracias por quien soy, a Dios, a la vida, al universo y a INTRAINING.
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